Получить КП

Работаем по всей
Росcийской Федерации

Пн-Пт 9:00-18:00 МСК

8-800-511-36-35

info@arkons.biz

Получить КП

Учет несчастных случаев на производстве: правильный порядок процедуры

Учет несчастных случаев на производстве: как он проводится

Охрана труда часто сопряжена с проблемами травматизма работников. Именно поэтому она и оформилась в отдельное направление деятельности юрлиц и ИП. Улучшить профилактическую работу по сокращению травматизма помогает учет несчастных случаев на производстве. Зачем нужно все учитывать? Ответ прост: так легче узнать слабые места, подправить условия труда или информировать сотрудников об опасностях, специфичных для их трудовой среды.

Документация для учета несчастных случаев на производстве

Важнейшими приоритетами деятельности и жизни людей являются вопросы безопасности окружающей среды и людей. Отсюда вытекает важность рискориентированного подхода. Первым шагом обычно становится анализ происходящего из записей и архивов. Ведь не сразу все случается в один день и доступно воотчию увидеть тому, кто пришел заняться аспектами безопасности труда.
Письменная фиксация нужна всем событиям в организации, касается она и аварий, крупных происшествий, мелкого травматизма, прочих несчастных случаев. Культура безопасности начинается с учета риск-факторов с последующим их анализом. Какие документы оформляют для учета несчастных случаев на производстве?

Акт о несчастном случае на производстве

Это основной документ, квалифицирующий происшествие в. качестве НС. Такое решение принимается государственным инспектором труда или комиссией, проводившей расследование. Акт должен заверяться печатью работодателя.
Акт о несчастном случае на производстве, в зависимости от тяжести, числа пострадавших, оформляется по одной или нескольким формам из приложений Приказа Минтруда Российской Федерации от 20.04.2022 223н. В Приложении номер 2 к посту 223н имеется образец общего Журнала регистрации несчастных случаев на производстве. В него нужно вносить записи о происшествии независимо от тяжести аварии и количества пострадавших, обстоятельствах несчастного случая.
Рассмотрим основные формы и случаи, когда они подлежат заполнению.

Акт по форме N-1

Акт формы N-1 представляет собой ключевой документ, позволяющий определить событие в качестве несчастного случая. В нем указывают ФИО лиц, находившихся на месте события, описывается обстановка, время, дата, число полных часов с момента начала работы, организация, направившая сотрудника, лица, проводящие расследование. По сути, собирается базовая информация.

Акт формы N 2

В большинстве случаев Акт формы N-1 сопровождается дополнением — актом по форме N-2. Оба они даны шаблонами в Приложении N2 к Приказу 223н. В версии N-2 отражается в деталях состояние дел в области охраны труда.

  1. Обеспеченность средствами индивидуальной защиты.
  2. Профессиональные риски на рабочих местах.
  3. Факт проведения обучения требованиям охраны труда (стажировки, инструктажи, оказание первой помощи, методы безопасного выполнения работ, проверка знаний требований охраны труда).

Указываются лица, по вине которых произошел инцидент, его причины, а также перечисляются инициалы очевидцев.

Протокол опроса пострадавших (Форма N 8)

Протокол опроса пострадавших также служит формой учета того, что произошло. Если опрашиваемый не достиг совершеннолетия, то его опрос проводится при личном присутствии законных представителей или родителей. В конце все участники опроса ставят подписи на протоколе.

Учет несчастных случаев на производстве: правильный порядок процедуры

Как проводится учет несчастных случаев на производстве

Акт о расследовании группового несчастного случая

Акт о расследовании группового несчастного случая пишется по разным формам, в зависимости от типа НС. В него вписываются также инициалы пострадавших и тех, кто проводил расследование, указывают причины аварии, обстоятельства, описывают обстановку, а далее идет перечисление тех же пунктов проделанной работы по обеспечению безопасности на рабочих местах (профриски, спецоценка, СИЗ, инструктажи, обучение, проверка знаний и пр.). В завершении устанавливается, по чьей вине произошел сбой, какие НПА были нарушены, пункты, которые не соблюдали.

Протокол осмотра места происшествия (Форма N 9)

Картина не складывается, если не описать подробно, как выглядит место происшествия, и что там оценивается как аномальное. Там дается характеристика оборудования или его части, послужившей препятствием на пути нормального выполнения задач, указывают наличие вентиляции, температурный режим, состояние освещения, присутствие защитных устройств и ограждений.
Любая деталь может послужить опорной точкой для вынесения заключения о прорехах в области безопасности, недостаточных мер по профилактике.

Заключение государственного инспектора труда (Форма N 7)

В случае личного расследования причин и обстоятельств несчастного случая государственным инспектором труда он обязан предоставить заключение по данному факту. В нем дается краткий обзор аварии, оценка и анализ факторов, к ней приведших, и рекомендации по устранению дефектов.

Федеральные формы государственного статистического наблюдения

Есть одна разновидность отчетности по авариям, которую необходимо передавать территориальному органу Федеральной службы государственной статистики по субъектам Российской Федерации. Это Форма № 7 травматизм «Сведения о травматизме на производстве и профессиональных заболеваниях». Следует заполнять и Приложение к форме № 7 «Сведения о распределении числа пострадавших по основным видам происшествий и причинам несчастных случаев». Отчет по травматизму подается ежегодно до 25 января.

Учет несчастных случаев на производстве позволяет принимать оптимальные организационно-управленческие решения. Его эффект проявляется в разработке мероприятий по исключению повторного инцидента схожей природы в процессе решения служебных задач.

Иные меры профилактики производственных аварий и травматизма

Предотвратить несчастный случай гораздо разумнее, чем его потом расследоватьь и учитывать. Сократить риск травматизма на производстве могут:

  • профессиональное обучение по отраслям;
  • информирование персонала о потенциальных опасностях (инструкциями по охране труда, в ходе инструктажей и других сегментов обучения требованиям охраны труда);
  • проверка знаний и навыков безопасного выполнения производственных задач;
  • контроль системы управления охраной труда;

Правда, чтобы осуществить превентивные меры, нужно знать целевые сегменты, требующие отработки. С этой задачей можно неплохо справиться путем учета несчастных случаев на производстве. Так, ситуация видна комплексно, а латентные профриски обнаруживаются на порядок легче.

Узнайте больше!

Ошибка: Контактная форма не найдена.